1、贯彻执行中央和省、市有关教育工作的方针、政策、法律法规，研究提出全县教育改革与发展战略，制定全县教育事业发展规划和年度计划并组织实施。

2、统筹管理全县基础教育、职业教育、成人教育、学前教育等，负责中小学校的规划和布局调整，组织实施并全方位深化教育改革，促进全县教育协调发展。

3、主管教师工作，依法管理教师的编制、资格认定、职务评聘、考核、聘用、培训、劳资、调配等，实施在人才市场选聘教师的工作。

4、负责按干管权限选拔聘用和管理中小学校长、干部队伍。

5、负责统筹管理全县教育经费，协调督促落实确保教师工资统一发放和合理安排学校正常运转经费，监管、规范学校收费行为，组织实施学校建设。

6、配合有关部门加强学校思想政治工作，全面贯彻党的教育方针，深化教育教学改革，强化学校管理，扎实推进素质教育，努力提高教育教学质量，促进学生全面发展。

7、推进办学体制改革，鼓励支持社会力量办学，依法加强对民办学校的管理、引导，充分调动家庭、社会各方面积极性，为教育事业发展和学生健康成长营造良好的外部环境。

8、领导和管理教研、电教、教仪、招生、自考、勤工俭学等直属事业单位工作。

9、承担县政府教育督导和县语委的具体工作。

10、承办县委、县政府和上级主管部门交办的其它事项。